Как договариваться о времени собеседования

·

3 мин чтения

Момент, когда рекрутёр предлагает созвониться, – самый ценный во всей переписке. И самый уязвимый: здесь встречи теряются из-за мелочей.

Как выглядит предложение

Чаще всего одним из трёх способов.

Готовые варианты. «Удобно во вторник в 11 или в среду в 15?» – самый удобный случай, нужно просто выбрать.

Открытый вопрос. «Когда вам удобно?» – хуже, потому что перекладывает работу на вас и часто уходит в переписку на три круга.

Ссылка на календарь. Форма с сеткой слотов. Быстро, но требует зайти и выбрать, пока слоты не разобрали.

Что отвечать

На готовые варианты – выбрать один и подтвердить явно: «Вторник в 11 подходит, буду». Не «оба удобны» – это возвращает мяч обратно.

На открытый вопрос – предложить два-три конкретных окна, а не диапазон. «Вторник и среда после 15:00» лучше, чем «на неделе в целом свободен»: рекрутёр выбирает из вашего списка одним сообщением, а не выясняет детали.

Всегда указывать часовой пояс, если вакансия удалённая или компания в другом регионе. Это причина половины сорванных созвонов.

Что проверить до подтверждения

Три вещи, на которых спотыкаются чаще всего.

Своё расписание. Очевидно, но именно здесь возникают накладки: подтвердили встречу в четверг в 14, забыв, что в это время уже назначено собеседование с другой компанией.

Запас между встречами. Час – разумный минимум. Собеседование редко заканчивается ровно по расписанию, а бежать с одного созвона на другой – плохая идея для обоих.

Формат. Созвон, видео или очно. Если очно – адрес и сколько до него добираться. Если видео – какая платформа и работает ли она у вас.

Если время не подходит

Не молчите и не соглашайтесь через силу.

Короткая формулировка: «В четверг в 14 не получится – занят. Могу в четверг после 17 или в пятницу утром». Отказ вместе с альтернативой не читается как отказ.

Просить перенести уже согласованную встречу – нормально, если делать это заранее и один раз. Перенос за час до созвона запоминается плохо.

Что здесь можно автоматизировать

Разговор о времени выглядит механическим – выбрать слот из предложенных и ответить, – но у него есть особенность: он опирается на данные, которых нет в переписке.

Чтобы согласиться на вторник в 11, нужно знать, что вторник в 11 у вас свободен. Инструмент, который отвечает за вас, но не видит вашего расписания, рано или поздно назначит два созвона на одно время – и виноваты будете вы.

Поэтому разумное разделение выглядит так:

  • Можно доверить: уточняющие вопросы до момента назначения, ответ «да, удобно» по слоту, который проверен по календарю, напоминание вам о встрече.
  • Не стоит доверять: согласие на время, которое ничем не проверено; перенос уже назначенной встречи; отказ от предложенного слота без вашего ведома.

Если инструмент умеет проверять пересечения и знает, какие часы вы отметили как удобные, автоматика здесь экономит время без риска. Если не умеет – пусть лучше просто позовёт вас в чат.

После договорённости

Две вещи, которые стоит сделать сразу.

Записать встречу туда, куда вы смотрите каждый день. Договорённость, которая живёт только в переписке на hh, теряется первой.

Перечитать вакансию за десять минут до созвона. Отклик мог уйти три недели назад, и вспомнить, о чём вообще речь, – меньшее, что можно сделать перед разговором.

Не хотите делать это руками

Xago откликается за вас: сам находит свежие вакансии, пишет сопроводительное под каждую, отвечает рекрутёрам в чатах и проходит анкеты. Первые отклики – бесплатно.

Попробовать